Deine GebäudereinigungGesponsert
In 2 Minuten bewerbenohne Lebenslauf
Marketing für Gebäudereinigungen · eine Branche, sonst nichts
Dein Betrieb ist dein Baby. Wir behandeln ihn auch so.
Keine Agentur, die Gebäudereinigung nebenbei mitnimmt. Wir machen seit sieben Jahren nichts anderes: die richtigen Leute für deine Objekte, die richtigen Objekte für deine Leute. Womit fangen wir bei dir an?
8–35Bewerbungen in den ersten 30 Tagen
unter 25 €pro Bewerbung
10 Tagebis deine erste Anzeige läuft
65+Einstellungen bei unseren Kunden
Gebäudereinigungen, die sich schon entschieden haben
Zwei Engpässe, ein Partner
Zwei Engpässe. Zwei Systeme.
Egal wo es bei dir gerade klemmt — beides lösen wir nach demselben Prinzip: sichtbar sein, wo die Leute wirklich sind. Nur die Zielgruppe ist eine andere. Du musst dich also nicht für einen Kanal entscheiden, nur dafür, was zuerst weh tut.
Level up deine Gebäudereinigung
Oder gleich das ganze System?
Beide Wege führen auf deine Website. Überzeugt die weder Bewerber noch Auftraggeber, verpufft die beste Kampagne — deshalb bauen wir sie mit, auf beides ausgelegt.
- Level 1PersonalDu bekommst Bewerbungen. Das dringendste Problem ist weg.
- Level 2ObjekteDu bekommst Anfragen. Dein Auftragsbestand wächst planbar mit.
- Level 3KomplettsystemBeides läuft auf eine Website, die für beides gebaut ist. Ab hier greift alles ineinander — und du wirst zum Spezialisten deiner Region.
Was deine Website dafür leisten muss
- Bewerbungsstrecke, die in zwei Minuten durchläuft — ohne Lebenslauf
- Objektanfragen mit Objektart und Fläche, direkt qualifiziert
- Sichtbar bei Google für die Suchbegriffe deiner Region
- Jede Anfrage messbar — du siehst, was welcher Kanal bringt
Komplettsystem ansehenAuch als Umbau deiner bestehenden Website
Partner, nicht Dienstleister
Heute das Objekt. Morgen die zehn Leute dafür.
Freitag kommt die Zusage für ein neues Objekt, Montag brauchst du Leute, die vorher niemand eingeplant hat. So greift beides ineinander, wenn es läuft — und so schnell ziehen wir mit.
So greift das ineinander
Du schreibst einen Satz — wir drehen die Kampagne
24 hbis du eine Antwort hast — spätestens1 Nachrichtreicht, um die Richtung zu drehenStundenbis die Anzeigen anders laufen — nicht Wochen1 Budgetheute Reinigungskräfte, morgen Objektleitung, übermorgen Objektanfragen
Andere verkaufen dir Paket A oder Paket B und rechnen jede Änderung ab. Bei uns gibt es ein Budget, einen festen Ansprechpartner und keinen neuen Vertrag, wenn sich dein Bedarf dreht.
Aus laufenden Kampagnen
Das sehen die Leute, die dir gerade fehlen
Keine Stellenanzeige im Amtsdeutsch, sondern Motive, die im Feed bestehen — für Reinigungskräfte, Vorarbeiter und Objektleitung. Und dieselbe Handschrift, wenn eine Hausverwaltung nach einem Dienstleister sucht.
Deine GebäudereinigungGesponsert
Stelle ansehenvertraulich
Deine GebäudereinigungGesponsert
Angebot anfragen48 h Rückmeldung
Weg einer Bewerbung
Bewerben dauert zwei Minuten. Genau deshalb bewerben sich mehr.
Lebenslauf hochladen, Konto anlegen, Portal-Login: An jeder dieser Hürden springen Leute ab, die eigentlich zu dir passen. Deshalb steht am Ende ein Kurzformular mit vier Fragen — alles Weitere klärst du im Telefonat.
- Die Anzeige taucht im Feed aufAbends auf dem Sofa — nicht auf einem Jobportal, das kaum noch jemand öffnetSek. 0
- Ein KlickKein Login, kein Konto, keine Weiterleitung ins NichtsSek. 3
- Vier FragenErfahrung, Verfügbarkeit, Führerschein, Kontakt — mehr nichtMin. 2
- Bei dir im PostfachMit allem, was du für das erste Telefonat brauchstsofort
Kostenloses Erstgespräch15 Min · unverbindlichWir zeigen dir im Gespräch, wie das für deine offenen Stellen aussieht.
Inhaber wie du
Frag nicht uns. Frag die.
Motive und Systeme sind das eine. Was am Ende dabei rauskommt, erzählen dir besser drei, die es hinter sich haben — selbst, vor der Kamera, nicht als geschriebenes Zitat.
300+Bewerbungen bei Hiltensberger
210+Bewerbungen bei POINT
100+Anfragen bei Reinecke
65+Einstellungen insgesamt
Wo das hinführt
So sieht dein Betrieb aus, wenn es läuft.
Nicht nächste Woche. Aber das ist die Richtung, in die ein Betrieb geht, der Leute und Objekte nicht mehr dem Zufall überlässt.
22Mitarbeitende
9betreute Objekte
6unbesetzte Stellen
Deine Objekte
Aufträge wären da, aber du sagst ab, weil die Leute fehlen. Zeitarbeit frisst die Marge, und im Kopf läuft dauernd die Frage mit: wo bekomme ich übermorgen jemanden her?
Beispielhafter Verlauf eines Betriebs mit rund 20 Mitarbeitenden zum Start — kein Versprechen. Was bei dir geht, hängt von Region, Objektart und deiner Kapazität ab. Die belegten Zahlen unserer Kunden findest du unter Kundenergebnisse.
Kostenloses Erstgespräch15 Min · unverbindlichWir sagen dir, welche Etappe bei dir als Nächstes dran ist.
Was eine offene Stelle kostet
Zwölf Wochen offen. Oder ab Tag zwei Bewerbungen.
Eine Stelle, die niemand besetzt, kostet dich nicht nur die Stunden, die sie nicht leistet. Sie kostet dich das Objekt, das du deshalb nicht annehmen kannst.
Wochen, seit die Stelle offen ist
Stellenanzeige auf einem Jobportalimmer noch offen
Mit laufender Kampagnebesetzt
Kostenloses Erstgespräch15 Min · unverbindlichWir rechnen dir im Gespräch aus, was deine offenen Stellen dich gerade pro Monat kosten.
So läuft es mit uns
Nach 10 Tagen läuft deine erste Anzeige.
Fünf Schritte, und du bist bei genau einem davon gefordert. Schau zu, wie das entsteht — der Rest läuft bei uns.
Häufige Fragen
Was Inhaber vorher wissen wollen
Deine Frage ist nicht dabei? Ruf an: 07621 9368950
Wie viele Bewerbungen sind realistisch?
In den ersten 30 Tagen liegen unsere Kunden bei 8 bis 35 Bewerbungen, je nach Region und Position. Pro ausgeschriebener Stelle sind es 7 bis 20. Was bei dir geht, sagen wir dir im Erstgespräch — mit einer konkreten Zahl statt einem Versprechen.
Für welche Positionen funktioniert das?
Reinigungskräfte in Voll- und Teilzeit, Vorarbeiter, Objektleitung, Glas- und Fassadenreiniger, Hausmeister und kaufmännische Leute. Je spezieller die Position, desto länger dauert es — aber auch Objektleiter finden wir.
Was kostet eine Bewerbung?
Unter 25 Euro. Zum Vergleich: Eine Vermittlung über Zeitarbeit oder Personalberatung kostet ein Vielfaches — und die Kraft gehört dir danach trotzdem nicht.
Bekomme ich auch Objektanfragen, nicht nur Bewerber?
Ja. Das ist der zweite Engpass, den wir lösen. Über Google bist du sichtbar, wenn Hausverwaltungen und Gewerbebetriebe aktiv suchen. Bei Reinecke waren das 100+ Anfragen und 3 bis 4 neue Objekte pro Monat.
Brauche ich dafür eine neue Website?
Nicht zwingend. Überzeugt deine Website aber weder Bewerber noch Auftraggeber, verpufft die beste Kampagne. Wir sehen sie uns im Erstgespräch an und sagen dir ehrlich, ob sie trägt.
Wie läuft die Zusammenarbeit ab?
Erstgespräch, dann eine Stunde Aufnahme mit dir. Nach etwa 10 Tagen läuft die erste Anzeige. Danach optimieren wir laufend und du siehst jede Zahl — mehr Aufwand entsteht dir nicht.
Arbeitet ihr auch mit kleinen Betrieben?
Wir sind auf Gebäudereinigungen mit 20 bis 400 Mitarbeitenden spezialisiert. Darunter lohnt sich der Aufbau meist noch nicht — das sagen wir dir dann auch offen, statt dir etwas zu verkaufen.
Was passiert, wenn es nicht funktioniert?
Wir arbeiten seit 7 Jahren ausschließlich mit Gebäudereinigungen und haben über 4000 Kampagnen aufgesetzt. Wenn eine Anzeige nicht liefert, tauschen wir sie aus — das ist Teil der Arbeit und kostet dich nichts extra.
Kostenloses Erstgespräch
Wie viel Potenzial liegt in deiner Region?
15 Minuten am Telefon. Du bekommst eine Zahl für deine Region und eine klare Empfehlung, womit du anfangen solltest. Kein Verkaufsgespräch, keine Präsentation.
Das klären wir im Gespräch
- Wie groß dein Bewerberpotenzial regional ist
- Welche Position sich bei dir zuerst lohnt
- Wie viele Bewerbungen realistisch sind
- Was dich das pro Bewerbung kostet